| タイトル | みんな違う。それでも、チームで仕事を進めるために大切なこと |
|---|---|
| タイトルヨミ | ﾐﾝﾅ/ﾁｶﾞｳ/ｿﾚﾃﾞﾓ/ﾁｰﾑ/ﾃﾞ/ｼｺﾞﾄ/ｵ/ｽｽﾒﾙ/ﾀﾒ/ﾆ/ﾀｲｾﾂ/ﾅ/ｺﾄ |
| 著者 | 岩井／俊憲‖著 |
| 著者ヨミ | ｲﾜｲ,ﾄｼﾉﾘ |
| 著者標目(漢字形(西洋人以外の統一形)) | 岩井／俊憲 |
| 著者標目(著者紹介) | １９４７年栃木県生まれ。ハリウッド大学院大学客員教授。著書に「働く人のためのアドラー心理学」「人を育てるアドラー心理学」など。 |
| 個人件名標目(原綴形(西洋人統一形)) | Adler,Alfred |
| 個人件名標目(カタカナ形(統一形)) | ｱﾄﾞﾗｰ,ｱﾙﾌﾚｰﾄ |
| 件名標目(漢字形) | リーダーシップ |
| 件名標目(カタカナ形) | ﾘｰﾀﾞｰｼｯﾌﾟ |
| 出版者 | ディスカヴァー・トゥエンティワン |
| 出版者ヨミ | ﾃﾞｨｽｶｳﾞｧｰ/ﾄｩｴﾝﾃｨﾜﾝ |
| 本体価格 | ¥1500 |
| 内容紹介 | リーダーは、裁かないでいい。正さないでいい。引っ張らないでいい－。多様化し、フラット化した今の職場に役立つ、アドラー心理学に基づいたリーダーシップ・チームマネジメントの考え方・手法を紹介する。 |
| ジャンル名 | 企業・ビジネス・商業（32） |
| ジャンル名(図書詳細) | リーダーシップ（090020030050） |
| ＩＳＢＮ(13桁) | 978-4-7993-2896-5 |
| ＩＳＢＮ | 978-4-7993-2896 |
| TRCMARCNo. | 22032992 |
| 出版地,頒布地等 | 東京 |
| 出版地都道府県コード | 東京都（313000） |
| 出版年月,頒布年月等 | 2022.8 |
| ページ数等 | 222p |
| 大きさ | 19cm |
| 装丁コード | ソフトカバー（10） |
| NDC分類 | 336.3 |
| NDC10版 | 336.3 |
| 図書記号 | ｲﾐ |
| 表現種別 | テキスト（A1） |
| 機器種別 | 機器不用（A） |
| キャリア種別 | 冊子（A1） |
| 利用対象 | 一般（L） |
| 『週刊新刊全点案内』号数 | 2272 |
| 流通コード | 出版取次店不扱い（A） |
| ストックブックスコード | ストックブックス（SB） |
| テキストの言語 | 日本語（jpn） |